Heb je een passie voor communicatie? Bezit je goede redactionele vaardigheden en ben je een expert in het gebruik van sociale media? Wil je bijdragen aan het promoten van duurzame ontwikkeling?
Dan ben jij de geknipte persoon voor de missie bij het Federaal Instituut voor Duurzame Ontwikkeling (FIDO).
Opgelet!
Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de leden van het netwerk | Werkenvoor.be. Duur van de opdracht : 12 maanden.
Jobinhoud
Als communicatiemedewerker sta je, samen met je Franstalige collega, in voor de externe communicatie van het Federaal Instituut voor Duurzame Ontwikkeling (FIDO). Je maakt hiervoor een communicatiestrategie en - plan op en voert de hieraan verbonden acties uit. Je zorgt voor de actualisering van de hoofdwebsite van het FIDO: www.duurzameontwikkeling.be en, af en toe, van ander websites die door het FIDO worden beheerd. Via deze websites informeer je op een toegankelijke wijze mensen over duurzame ontwikkeling en ondersteun je collega-experten bij het FIDO aangaande de communicatieaspecten van hun projecten.
Concreet houdt deze functie onder meer in:
- Je versterkt de (online) zichtbaarheid van het FIDO.
- Je vertaalt complexe informatie over duurzaamheidsbeleid naar toegankelijke communicatie voor een breed publiek.
- Je ondersteunt de interne en externe communicatie van het FIDO en zorgt voor een duidelijke en coherente communicatieaanpak.
- Je werkt mee aan het beheer van de websites van het FIDO. Je actualiseert de inhoud, schrijft nieuwe teksten en zorgt voor een duidelijke structuur en leesbaarheid.
- Je schrijft en verstuurt nieuwsbrieven en beheert de sociale mediakanalen van het FIDO.
- Je biedt ondersteuning aan collega-experts bij hun projecten en/of evenementen van start tot afronding. Je helpt hen om hun resultaten en initiatieven op een duidelijke en aantrekkelijke manier te communiceren, via de juiste kanalen.
- Je werkt mee aan de voorbereiding en uitvoering van communicatiecampagnes over duurzame ontwikkeling. Je helpt bij het opstellen van communicatiestrategieën, kiest geschikte communicatiemiddelen en volgt de resultaten op.
- Je bewaakt de visuele en inhoudelijke branding guidelines van alle communicatie acties van het FIDO.
- Je verzamelt en analyseert feedback en statistieken om de effectiviteit van de communicatie te verbeteren. Je stelt op basis daarvan aanbevelingen voor.
Werkgever
De dienst Communicatie en Participatie heeft een cruciale rol, want de opdrachten van het FIDO kunnen alleen worden uitgevoerd als er een doeltreffende communicatie is met zowel de politieke wereld, de adviesorganen of de federale, gewestelijke en gemeenschapsdiensten als met het maatschappelijk middenveld, de privésector, de media en het grote publiek. De dienst zorgt voor de verspreiding en het delen van informatie via verschillende websites, nieuwsbrieven en zijn aanwezigheid op sociale media.
Het Federaal Instituut voor Duurzame Ontwikkeling (FIDO) is een dynamische federale overheidsorganisatie en een expertisecentrum voor duurzame ontwikkeling. Het FIDO is in volle ontwikkeling en zal in de volgende jaren een belangrijke groei kennen. Het instituut is organisatorisch verbonden met de FOD Kanselarij van de Eerste Minister, maar valt beleidsmatig onder de Minister bevoegd voor Duurzame Ontwikkeling. Andere overheidsdiensten, maatschappelijke organisaties en andere stakeholders komen bij ons voor advies en samenwerking rond diverse thema's aangaande duurzame ontwikkeling zoals de Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen van de Verenigde Naties (SDGs), maatschappelijk verantwoorde organisaties, ketenverantwoordelijkheid, rechtvaardige transitie, bedrijven en mensenrechten, duurzame overheidsopdrachten, duurzaam organiseren van evenementen, kritieke grondstoffen, ...
Het FIDO werkt rond deze thema's de beleidslijnen uit en realiseert deze vervolgens in projecten binnen en buiten de overheid en ontwikkelt kennis en stelt deze ter beschikking van de verschillende stakeholders.
Deelnemingsvoorwaarden
Competenties
- Communiceren: informatie, meningen en ideeën overbrengen en uitwisselen en daarvoor de stijl en de communicatiekanalen kiezen die zijn aangepast aan de context en de doelgroep. Je deelt je meningen en kan gepast communiceren.
- Klantgericht zijn: je vertrekt vanuit het standpunt van de klanten, je begrijpt hun verwachtingen en noden en zorgt voor een optimale dienstverlening. Je begeleidt klanten.
- Samenwerken: je werkt in een team, bouwt professionele relaties op en deelt je kennis om de gezamenlijke doelen te bereiken. Je werkt actief samen.
Een goede motivatie is eveneens belangrijk!
Niet vereist, wel een troef
- Je hebt een diploma in communicatie of relevante ervaring op het gebied van communicatie.
- Je komt terecht in een meertalige omgeving. Een goede kennis van het Frans en het Engels is dan ook gewenst.
- Je kan vlot overweg met Drupal, Canva, Flexmail, Adobe suite en/of Matomo.
Procedure
- Analyse van de cv's op basis van de competenties en de motivatie: gelieve je kandidatuur te beargumenteren op basis van de functiebeschrijving en om waar nodig je overdraagbare vaardigheden te benadrukken.
- Gesprek (max. 1 uur): bespreking van je profiel, je competenties, je motivatie, je ervaring en interesse voor de opdracht.
Omdat er soms veel kandidaturen zijn die niet voldoen aan de selectiecriteria, kunnen we geen gevolg geven aan de kandidaturen van personen die niet bij de overheid werken.
Solliciteren
Om je kandidaat te stellen, stuur je een motivatiebrief EN een recent cv ten laatste op 08/02/2026 naar talentexchange@premier.fed.be met het referentienummer.
Diversiteit
De deelnemende organisaties van het netwerk Talent exchange zetten zich in voor diversiteit. Dit vertaalt zich in het aanmoedigen van talent met respect voor verscheidenheid, onafhankelijk van afkomst, geslacht, leeftijd, een eventuele handicap, levensbeschouwing, ...